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年度策略規劃的目的,是要透過策略規劃來導引企業的年度經營活動,以發揮整體力量,達成經營目標。

培育經營團隊擅長價值創新的策略思維,並發展年度策略規劃的能力,是企業追求有效經營,必須建立最核心的軟實力之一。

 

【年度策略規劃主流程】

年度策略計畫1

群仁顧問團隊以多年的經驗,建立了以策略共識為核心的年度策略規劃流程,運用航向藍海的系統方法,不僅使企業的年度策略有清晰的聚焦點,更凝聚所有夥伴的力量激發相乘效果。讓企業整體以有準備的心靈面對激變的經營環境,來夯實企業策略執行力的基礎。

選擇年度策略焦點、建立策略共識、高階團隊策略對話、展開策略行動,連結起來是完整的年度策略規劃流程,也可以回應企業需要成為個別獨立的顧問服務單元。

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